Come noto da tempo, noi di Fp Cgil abbiamo avviato delle azioni legali per il recupero di collegati contrattuali che non vengono riconosciuti dall'azienda:
1) per il riconoscimento del buono pasto al personale delle aziende sanitarie nei giorni di effettiva presenza a lavoro in relazione alla particolare articolazione dell’orario di lavoro, con possibilità di recupero degli ultimi 5 anni della relativa indennità dovuta e a tutt’oggi negata;
2) per il riconoscimento del diritto al tempo di vestizione da considerare tempo lavorativo a tutti gli effetti, anche con riconoscimento del risarcimento del danno e differenze retributive arretrate. Entrambe le azioni mirano, da un lato, al recupero del pregresso dovuto (recuperabile a titolo risarcitorio) e, dall’altro, al riconoscimento, anche per il futuro, del relativo diritto a percepire le relative indennità.
Per poter ottenere il risarcimento e far dichiarare e riconoscere il diritto sono stati inoltrati rispettivi ricorsi al Giudice del Lavoro territorialmente competente. Tali azioni, già avviate dai dipendenti interessati attraverso la sottoscrizione di una procura legale specifica, verranno prorogate al 30.11.2021 per consentire l’adesione di ulteriori lavoratori che intendano partecipare alla vertenza giudiziale, la cui rispettive udienze si terranno il 7 marzo 2022 (mensa) e 18 marzo 2022 (Tempo vestizione).
La FP CGIL, grazie al supporto dei propri avvocati, supporta da sempre i suoi iscritti nelle azioni mosse nei confronti delle aziende sanitarie, finalizzate ad ottenere il riconoscimento del diritto alle spettanze e recuperare per intero le somme dovute.
Per raccogliere le adesioni di altri colleghi saremo dalle ore 7:30 alle ore 15 nell'atrio principale del presidio San Giovanni (davanti alla chiesa) il 15 e il 29 ottobre ed il 12 novembre.
Per tutte le informazioni del caso contattate i referenti:
Stefano Argenio (Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.)
Giuseppe Loria (Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.)
Stefano Bizzocchi (Questo indirizzo email è protetto dagli spambots. È necessario abilitare JavaScript per vederlo.)
COORDINAMENTO AZIENDALE SAN GIOVANNI ADDOLORATA
